
কর্মীদের জন্য অভিনব এক প্রস্তাব দিয়েছে যুক্তরাষ্ট্রের একটি বিপণন প্রতিষ্ঠান। কর্মীদের চাকরি ছাড়ার বিনিময়ে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করবে প্রতিষ্ঠানটি। এমনকি চাকরি ছাড়ার নোটিশের সময়কালে বেতনের অতিরিক্ত ১০ শতাংশ দেওয়ার প্রস্তাব দেওয়া হয়েছে।
যখন কিনা ১৮ ঘণ্টা কর্মদিবস কিংবা রোববার ছুটির দিন রাত ১১টায় সাক্ষাৎকারের মতো ঘটনা সংবাদ তৈরি করেছে, ঠিক সেই সময় এমন খবর খুব অপ্রত্যাশিত শোনাচ্ছে।
এনডিটিভির প্রতিবেদনে জানা যায়, বিপণন প্রতিষ্ঠান গরিলার প্রতিষ্ঠাতা জন ফ্রাঙ্কো লিংকডইনে নতুন এই কৌশলের বিষয়টি শেয়ার করেছেন। এক প্রতিষ্ঠান থেকে অন্য প্রতিষ্ঠানে যোগদানের প্রক্রিয়াটি সহজ ও সুন্দর করতেই এমন উদ্যোগ বলে জানান তিনি।
ফ্রাঙ্কো বলেন, ‘যে মুহূর্তে একজন কর্মচারী আমাদের গরিলা ছেড়ে যাওয়ার সিদ্ধান্তের কথা জানাবে এবং কমপক্ষে ছয় সপ্তাহ আগে নোটিশ দেবে তাঁকে ১০ শতাংশ অতিরিক্ত অর্থ দেওয়া হবে। আমরা তাদের চলে যাওয়ার জন্য তিন মাস সময় দিয়ে থাকি। আমরা প্রতিশ্রুতি দিচ্ছি, যাওয়ার আগে কোনো খারাপ অনুভূতি হবে না কর্মীদের।’
ফ্রাঙ্কোর মতে, এই পদক্ষেপে সেই কর্মীরা উপকৃত হবে যাঁরা মনে করেন তাঁরা প্রতিষ্ঠানে আটকা পড়ে গেছেন। এমন লোকদের কর্মস্থল পরিবর্তন মসৃণ করবে এই উদ্যোগ।
ফ্রাঙ্কোর দাবি, তাঁরা চান না কোনো কর্মী চলে যাক। তবে সবাই আজীবন থাকবে এবং একসঙ্গে অবসর নেবে এমনটা ভাবা বোকামি বলেও জানান তিনি।

কর্মীদের জন্য অভিনব এক প্রস্তাব দিয়েছে যুক্তরাষ্ট্রের একটি বিপণন প্রতিষ্ঠান। কর্মীদের চাকরি ছাড়ার বিনিময়ে অতিরিক্ত অর্থ প্রদান করবে প্রতিষ্ঠানটি। এমনকি চাকরি ছাড়ার নোটিশের সময়কালে বেতনের অতিরিক্ত ১০ শতাংশ দেওয়ার প্রস্তাব দেওয়া হয়েছে।
যখন কিনা ১৮ ঘণ্টা কর্মদিবস কিংবা রোববার ছুটির দিন রাত ১১টায় সাক্ষাৎকারের মতো ঘটনা সংবাদ তৈরি করেছে, ঠিক সেই সময় এমন খবর খুব অপ্রত্যাশিত শোনাচ্ছে।
এনডিটিভির প্রতিবেদনে জানা যায়, বিপণন প্রতিষ্ঠান গরিলার প্রতিষ্ঠাতা জন ফ্রাঙ্কো লিংকডইনে নতুন এই কৌশলের বিষয়টি শেয়ার করেছেন। এক প্রতিষ্ঠান থেকে অন্য প্রতিষ্ঠানে যোগদানের প্রক্রিয়াটি সহজ ও সুন্দর করতেই এমন উদ্যোগ বলে জানান তিনি।
ফ্রাঙ্কো বলেন, ‘যে মুহূর্তে একজন কর্মচারী আমাদের গরিলা ছেড়ে যাওয়ার সিদ্ধান্তের কথা জানাবে এবং কমপক্ষে ছয় সপ্তাহ আগে নোটিশ দেবে তাঁকে ১০ শতাংশ অতিরিক্ত অর্থ দেওয়া হবে। আমরা তাদের চলে যাওয়ার জন্য তিন মাস সময় দিয়ে থাকি। আমরা প্রতিশ্রুতি দিচ্ছি, যাওয়ার আগে কোনো খারাপ অনুভূতি হবে না কর্মীদের।’
ফ্রাঙ্কোর মতে, এই পদক্ষেপে সেই কর্মীরা উপকৃত হবে যাঁরা মনে করেন তাঁরা প্রতিষ্ঠানে আটকা পড়ে গেছেন। এমন লোকদের কর্মস্থল পরিবর্তন মসৃণ করবে এই উদ্যোগ।
ফ্রাঙ্কোর দাবি, তাঁরা চান না কোনো কর্মী চলে যাক। তবে সবাই আজীবন থাকবে এবং একসঙ্গে অবসর নেবে এমনটা ভাবা বোকামি বলেও জানান তিনি।

ভারতের পূর্বাঞ্চলীয় জঙ্গলে মানুষ ও বন্যপ্রাণীর সংঘাত নতুন করে উদ্বেগজনক রূপ নিয়েছে। দেশটির ঝাড়খণ্ড রাজ্যের সারান্ডা বনাঞ্চলে একটি দাঁতাল হাতির হামলায় মাত্র এক সপ্তাহে অন্তত ১৭ জনের মৃত্যু হয়েছে বলে জানিয়েছে স্থানীয় কর্তৃপক্ষ।
৬ দিন আগে
বলকান অঞ্চলের নস্ত্রাদামুস হিসেবে পরিচিত বুলগেরীয় ভবিষ্যদ্বক্তা বাবা ভাঙ্গা বিশ্বের নানা গুরুত্বপূর্ণ ঘটনার পূর্বাভাস দেওয়ার জন্য আলোচিত। এর আগে তিনি, ৯/১১ সন্ত্রাসী হামলা, প্রিন্সেস ডায়ানার মৃত্যু এবং চীনের উত্থানের মতো ঘটনাও তিনি আগেই ভবিষ্যদ্বাণী করেছিলেন বলে দাবি করা হয়।
৭ দিন আগে
চীনে ৬২ বছর বয়সী এক নারী গর্ভধারণের ছয় মাস পার করছেন। তিনি অনাগত সন্তানকে তাঁর মৃত একমাত্র ছেলের পুনর্জন্ম হিসেবে দেখছেন। বিষয়টি সামাজিক যোগাযোগমাধ্যমে ভাইরাল হওয়ার পর দেশজুড়ে তীব্র বিতর্কের সৃষ্টি হয়েছে।
৮ দিন আগে
জাপানের টোকিওতে ঐতিহ্যবাহী নববর্ষের মাছ নিলামে ইতিহাস গড়ল একটি বিশালাকার ব্লুফিন টুনা। সোমবার (৫ জানুয়ারি) ভোরে টোকিওর টয়োসু ফিশ মার্কেটে অনুষ্ঠিত নিলামে বিক্রি হওয়া ওই প্যাসিফিক ব্লুফিন টুনাটির ওজন ছিল ২৪৩ কেজি।
১০ দিন আগে